华为入职8位顶尖学生，年薪最高201万元

21世纪什么最贵？人才！华为正现身说法。

7月23日上午消息，据任正非签发的华为总裁办邮件显示，华为今年将从全世界招20~30名天才“少年”，往后每年增加，调整队伍作战能力。同时，制定了2019届顶尖学生年薪制方案，这8名人员全部为2019届应届顶尖学生，其年薪最低为89.6万元，最高为201万元。据新京报报道，这8人或来自清华、中科院、港科大等学校，所涉课题包括人工智能、操作系统等领域。

邮件正文写道，华为公司要打赢未来的技术与商业竞争，技术创新与商业创新双轮驱动是核心动力。创新就必须要有世界顶尖人才，华为要用顶级的挑战和顶级的薪酬吸引顶尖人才。

对于此次薪酬的公布，华为内部人士向《中国企业家》确认，此截图内容属实。

此外，《中国企业家》还注意到，华为官方在电邮中针对顶尖人才有两种表述：顶尖学生和天才少年。此次华为披露的是对顶尖学生的年薪制方案，未来针对天才少年或许将有更具吸引力的薪酬。

此前的6月27日，华为曾发布全员邮件，披露了任正非在EMT《20分钟》的讲话，任正非说，“这些天才少年就像‘泥鳅’一样，钻活我们的组织，激活我们的队伍。未来3~5年，相信我们公司会焕然一新，全部’换枪换炮’，一定要打赢这场‘战争’。”

而打赢战争靠的就是人才。

显然，经济竞争和科技竞争，归根到底是人才的竞争。

在早前的深圳咖啡谈话中，任正非表示：“我们现在对外部的300个大学、900多个科研机构给予了支持，我们也力图将来在理论创新上能不能做一些贡献，现在我们还没有，但我们并不因为受到一定的打击就萎缩了。”

尽管美国对华为的禁令风波还在持续，任正非依然表示，公司每个体系都要调整到冲锋状态，不要有条条框框，发挥所有人的聪明才智，英勇作战，努力向前冲。华为公司未来要拖着这个世界往前走，自己创造标准，“只要能做成世界最先进，那我们就是标准，别人都会向我们靠拢。”

同时任正非也提到，公司原则上不招美国人。只要有美国的身份、有绿卡、有美国永久居住权，就可能有美国成分，就要接受长臂管辖。“美国这个国家的实力不是土地，是人才。我们向美国学习什么？吸引人才。未来会有非常多的优秀人才进华为来。”

华为需要哪些人才？

今年五月以来，美国商务部将华为列入“实体清单”后，华为就开始大力在全社会上招揽人才。今年5月，微信公号“海思招聘”发布的《华为海思2020届应届生招聘》《2020届华为海思全球博士招聘》和《华为海思社会招聘》三则招聘广告，大量招收芯片及相关领域开发人才。

公开信息显示，海思是华为的全资子公司，只向华为供货。目前，华为在全球范围内拥有18万员工，其中研究人员占45%。年均研发投入占销售额的15%左右，2017年投入的研发资金就高达1.4万亿日元(约合870亿元人民币)。其中大部分用于半导体、5G通信和人工智能领域，华为一家的投入就超过了包括英特尔和高通在内的美国整个半导体行业。

另据《日本经济新闻》此前报道，日本高科技调查企业Techanalye曾分别对华为“Mate20 Pro”和苹果“iPhone XS”手机进行了拆解。对控制整个手机运行的核心半导体芯片的性能做出了比较。该公司称，通过拆解可以确认“海思半导体的精细电路设计能力具有世界顶级水平”。

除了研发的投入，华为对于人才的培养也是未雨绸缪。“做芯片光砸钱不行，企业更需要物理学家、数学家等。”任正非说。

今年早些时候，任正非在接受媒体采访时透露，华为至少有700名数学家、800多名物理学家、120多名化学家、六七千名基础研究专家、6万多名各种高级工程师、工程师，形成一种组合在前进。

任正非还表示，更希望把世界人才吸纳到中国。

1月20日，任正非接受央视采访时表示，“关于人才招聘，华为招统计、数学方面人才很好招，因为全世界博士很多，国家这些年也进步了，而且特别是现在大量的人才从国外海外回国，这对我们国家是一次机会。

为什么不能让外国的科学家到中国来生蛋？大家也知道，美国有非常多伟大的领袖、政治家、哲学家、科学家，大多出自穷困的东欧，我们为啥不能再把东欧的优秀人才引进到中国来生蛋？让他们有幸福的生活，让他们也感觉到环境，这样中国能大量把世界人才像美国一样把科学家吸纳到中国来，这个国家怎么不能井喷？”

在此前的采访中，任正非就特别提到了华为的一名俄罗斯数学家，“俄罗斯有一个科学家小伙子不会谈恋爱，只会做数学，到我们公司来十几年天天在玩电脑。他不善于打交道，十几年干什么不知道，之后突然告诉我，把2G到3G突破了，马上上海进行实验。我们就证明了，无线电上领先爱立信，然后大规模占领欧洲，用了4G、5G，我们现在很厉害，与这个小伙子的突破有关。”

任正非今年在接受央视采访时曾表示，“在5G技术方面，别人两三年肯定追不上华为。”

截至2019年7月19日，华为已在全球获得50多个5G商用合同，其中28个来自欧洲。5G基站发货量超过10万多个，使华为5G核心技术的国家遍及欧洲、中东、东南亚和亚洲等国。其中，英国、瑞士、西班牙等欧洲国家均已与华为进行了密切合作，推出5G服务。

任正非还提到，西方公司在人才争夺上看得长远，“发现你是人才，就去他们公司实习，专门有人培养你，这不是我们大学毕业找工作的概念。”

他表示，华为扩大了与美国公司争夺人才的机会窗，但公司的实力还不够，“对世界各国的优秀大学生，从大二开始，我们就给他们发offer。这些孩子超级聪明，举一个例子，新西伯利亚大学连续六年拿到世界计算机竞赛冠军、亚军，但是所有冠军、亚军都被Google用五、六倍的工资挖走了，从今年开始，我们要开出比Google更高的薪酬挖他们来，在俄罗斯的土地上创新，我们要和Google争夺人才。我们支持科学家的创新，对科学家不要求追求成功，失败也是成功，因为他们把人才培养出来了。只有这样，我们才有可能源源不断地前进。”

任正非：拒绝华为是美国落后的开始

北京时间7月22日消息，据央视网报道，任正非在雅虎财经采访中表示，特朗普对华为一无所知，他想将华为作为谈判筹码，中国不会买账。任正非称，美国众议院已经通过了一项提案，华为在五年内不会被移出实体清单，但是华为不会等这五年，强调华为不需要依赖美国公司生存。

任正非说：“即使美国公司不再为我们提供设备，我们的生产都不会停下来，是一天都不会！相反，我们会提高产量。对华为而言，这根本没有任何威胁”，同时他还表示，“拒绝华为是美国落后的开始”。

峰回路转。

北京时间7月23日消息，据环球网报道，特朗普与美国七家科技公司的CEO会面。白宫在一则声明中称，CEO们要求美国商务部及时作出向华为销售的许可决定，特朗普对此表示同意。美光科技、西部数据、高通、谷歌、英特尔和博通等公司的CEO出席了会议。

任正非曾这样谈到华为发展的逻辑，“华为能发展，首先是这个行业给了我们机会，我们抓住这个机会以后，又引进了很多人才，我们把这些人才用好，把他们激励起来以后，又获得了产品的开发，生产出产品，最后获得更大的机会，是这么一个循环的过程。”

任正非曾指出：“华为没有可以依存的自然资源，唯有在人的头脑中挖掘出大油田、大森林、大煤矿……”